綿陽(yáng)新聞網(wǎng)訊 連日來(lái)，鹽亭縣大力踐行“一線工作法”，創(chuàng)新部署開(kāi)展“真抓實(shí)干、建功一線”主題活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干部職工堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、責(zé)任導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，聚焦在談項(xiàng)目促簽約、簽約項(xiàng)目促落地、落地項(xiàng)目強(qiáng)推進(jìn)，自覺(jué)抓落實(shí)、敢于抓落實(shí)、善于抓落實(shí)，奮力推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
今年37歲的楊海軍，是四川建豐林業(yè)有限公司職工。每天上班，他都巡回在各個(gè)車間的生產(chǎn)線上，履行安全和環(huán)保監(jiān)管職責(zé)。在談到營(yíng)商環(huán)境，楊海軍深切地感受到鹽亭縣各部門真抓實(shí)干，落實(shí)“一線工作法”務(wù)實(shí)作風(fēng)。他告訴記者：“縣政府各職能部門的‘綠卡服務(wù)’和‘跟班服務(wù)’，不僅源源不斷引來(lái)優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，加之醫(yī)藥、化工等產(chǎn)業(yè)園的相繼規(guī)劃建設(shè)，逐步形成了完整產(chǎn)業(yè)鏈。從而使各企業(yè)實(shí)現(xiàn)了互利共贏，更加堅(jiān)定了共同發(fā)展的信心！”
據(jù)了解，鹽亭縣大力踐行“一線工作法”，落實(shí)穩(wěn)增長(zhǎng)，主要體現(xiàn)在協(xié)調(diào)企業(yè)解決處理“招工難”“用工荒”、住宿環(huán)境需改善等問(wèn)題的過(guò)程中。該縣多次部署人社、工信、經(jīng)開(kāi)區(qū)等部門（園區(qū)）專項(xiàng)研討，收集企業(yè)用工需求，掌握崗位缺口、薪資待遇等詳細(xì)情況。同時(shí)了解到施工方工期延遲，導(dǎo)致企業(yè)職工暫時(shí)租住在其他企業(yè)閑置宿舍，住宿條件有限這一問(wèn)題，鹽亭縣委縣政府約談施工方，要求其全力加快施工進(jìn)度，確保4月前宿舍、食堂等設(shè)施交付使用。
針對(duì)普工短缺問(wèn)題，鹽亭縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開(kāi)展了摸底調(diào)查，詳細(xì)了解勞動(dòng)力的分布情況、年齡結(jié)構(gòu)、就業(yè)意向、技能特長(zhǎng)；開(kāi)展走訪慰問(wèn)返鄉(xiāng)的外出務(wù)工人員活動(dòng)，組織他們到園區(qū)參觀，讓他們充分感受園區(qū)就業(yè)環(huán)境，并加大薪資待遇宣傳力度。
針對(duì)技工短缺問(wèn)題，啟動(dòng)“嫘祖工匠培育工程”，組織專班帶崗赴綿陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院等多所高校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘，同時(shí)通過(guò)網(wǎng)站、電視、微信公眾號(hào)、戶外LED顯示屏等宣傳載體及時(shí)發(fā)布最新招聘信息，加大企業(yè)用工宣傳力度。目前，已為鋰源新能源招聘員工40余名，員工宿舍樓也正在加快裝修。（綿報(bào)融媒記者 陳元松）
編輯：李志
