公司簡介
深圳九州光電子技術有限公司是國家重點國有企業(yè)九州集團旗下四川九州光電子技術有限公司的全資子公司。公司研發(fā)的各類型光器件，擁有自主知識產(chǎn)權，可根據(jù)客戶需求提供定制化解決方案。自主研發(fā)的TO及光器件自動化生產(chǎn)裝備，行業(yè)領先；非標定制的自動化裝備，可根據(jù)客戶工藝需求定制化設計，完成高效全自動化生產(chǎn)。公司已打造成為集規(guī)模生產(chǎn)與高端定制于一體；集器件與模塊于一體；集有源器件與無源器件于一體的光通信領先企業(yè)。公司積極引進行業(yè)領軍人物和專家，培育了一支經(jīng)驗豐富、專業(yè)能力強的研發(fā)隊伍，已發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)掌握核心技術的領軍企業(yè)。
一、崗位信息
崗位信息一
1.部門：TO產(chǎn)品線
2.崗位名稱：NPI工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：大專及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）承接TO產(chǎn)品線新產(chǎn)品導入工作。
?。?）研發(fā)及跟蹤新產(chǎn)品樣品制作。
?。?）轉換工藝文件指導生產(chǎn)活動。
（4）對工裝夾具，設備改造及新設備進行評估和準備。
崗位信息二
1.部門：品質部
2.崗位名稱：PQE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：光學，機械，電子，通訊等相關專業(yè)
5.學歷要求：大專及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）依據(jù)產(chǎn)品試產(chǎn)要求，審核產(chǎn)品資料匯總表內(nèi)容、試產(chǎn)結果及轉產(chǎn)評審工作；
（2）審核產(chǎn)品質量計劃（QC工程圖），審批產(chǎn)品檢驗標準和作業(yè)指導書，評估檢驗工裝治具的效用及對檢驗員進行培訓的效果；
（3）對生產(chǎn)、PQC、OQC發(fā)現(xiàn)不合格品，客訴、客退不合格品等組織分析改善，并跟進改善效果，對不良品制作質量案例培訓員工；
?。?）應對客戶審核查閱QC工程圖、出具8D報告等。
崗位信息三
1.部門：品質部
2.崗位名稱：SQE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：大專及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）參與新產(chǎn)品導入期間試制物料質量問題的跟進和管理，提升物料可采購性及可制造性；
?。?）主導來料異常處理及生產(chǎn)、客訴物料異常處理和閉環(huán)工作；
?。?）對供應商進行質量績效管理，持續(xù)推動提升供應商質量結果；
?。?）制定供應商稽核計劃，定期對供應商進行現(xiàn)場稽核，并輸出稽核報告，跟蹤供應商改善效果；
（5）供應商PCN管理。
崗位信息四
1.部門：TO產(chǎn)品線
2.崗位名稱：TO工程副經(jīng)理
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：本科及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）負責TO產(chǎn)品線工程部的組織、管理及考評等工作。
?。?）負責解決工程技術問題。
?。?）負責評估設備指標對產(chǎn)品的適應性。
崗位信息五
1.部門：裝備部
2.崗位名稱：技術文員兼專利
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：本科及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）負責部門依照年度知識產(chǎn)權工作計劃進行實施；
（2）負責對接專利軟著等相關事宜的處理；
（3）負責組織本部門人員參加知識產(chǎn)權培訓，并整理培訓需求；
?。?）完成領導臨時交辦的其他任務事宜。
崗位信息六
1.部門：工程部
2.崗位名稱：模塊PE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：大專及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）負責產(chǎn)品圖紙、BOM、流程單和其他設計文件的輸出；
?。?）負責產(chǎn)品制造要素（SOP、點檢表、設備操作等）的輸出以及文件不斷完善；
?。?）負責產(chǎn)品和設備異常分析及解決，提升產(chǎn)品良率；
（4）外來文件轉換，新物料驗證；
?。?）培訓員工和技術員。
崗位信息七
1.部門：工程部
2.崗位名稱：器件PE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：大專及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）負責產(chǎn)品圖紙、BOM、流程單和其他設計文件的輸出；
（2）負責產(chǎn)品制造要素（SOP、點檢表、設備操作等）的輸出以及文件不斷完善；
?。?）負責產(chǎn)品和設備異常分析及解決，提升產(chǎn)品良率；
?。?）外來文件轉換，新物料驗證；
?。?）培訓員工和技術員。
崗位信息八
1.部門：財務部
2.崗位名稱：會計
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學歷要求：大專及以上學歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
（1）日常賬務處理、財務核算及分析工作，編制季報、年報等內(nèi)外統(tǒng)計報表，同時為上級提供財務分析，并提出支持性建議；
?。?）負責各項費用的核算，編制研發(fā)項目費用明細表；
?。?）負責固定資產(chǎn)的登記入賬、計提；定期對固定資產(chǎn)進行清查，根據(jù)公司對固定資產(chǎn)購置及報廢程序進行會計處理；
?。?）負責公司稅務的相關事宜，正確核算各項稅款并及時申報繳納；負責做好稅務備案及其他相關稅務對接工作。協(xié)助其他部門完成各項年檢工作；
?。?）負責審核付款單、報銷單，根據(jù)公司制度審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司有關規(guī)定；單據(jù)不全、發(fā)票未到位進一步更催、補充；
?。?）負責財務檔案的整理、裝訂及保管，電子備案；
（7）上級領導安排的其他臨時性工作，嚴守公司有關財務秘密。
二、報名時間
2024年2月23日至2024年3月23日。
三、資格條件
崗位信息一
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，自動化、電子、機械、機電一體化專業(yè)優(yōu)先；
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：具備新產(chǎn)品導入及新產(chǎn)品轉量產(chǎn)的工作經(jīng)驗；熟悉solidworks等三維設計軟件，office辦公軟件，minitab等良率分析軟件；具有團隊合作精神、良好的溝通能力、工作態(tài)度積極，執(zhí)行力強；熟悉TO產(chǎn)品的研發(fā)導入等工作。
5.工作經(jīng)歷：3年以上同崗位工作經(jīng)驗，有新產(chǎn)品導入經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位信息二
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，光學，機械，電子，通訊等相關專業(yè)
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉QC七大手法、8D、SPC等，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有光通信行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
5.工作經(jīng)歷：具有制造業(yè)行業(yè)2年以上產(chǎn)品品質管理經(jīng)歷。
崗位信息三
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，信息工程，機械設計，機電一體化等專業(yè)；
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉供應商管理，有較強的質量意識，熟悉異常問題的處理，邏輯思維嚴謹、能適應出差。
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
崗位信息四
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大學本科及以上學歷，信息工程，機械設計，機電一體化，或者物理學等專業(yè)；
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：具備TO技術生產(chǎn)經(jīng)驗，熟悉TO56，TO46，EMLTO等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和流程；具備管理5人及以上團隊經(jīng)驗者優(yōu)先；具有較強的團隊管理能力、溝通能力、工作態(tài)度積極，執(zhí)行力強；
5.工作經(jīng)歷：5年以上TO技術生產(chǎn)經(jīng)驗，3年以上TO團隊管理經(jīng)驗。
崗位信息五
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，會計、英語、日語、信息工程，機械設計，機電一體化等專業(yè)；
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉word、Excel、ppt等常規(guī)辦公軟件的操作；能看懂圖紙，會使用CAD軟件，有一定的文筆撰寫能力，對專利流程及技術資料熟悉。
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
崗位信息六
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，信息工程，機械設計，機電一體化等專業(yè)；
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：精通TO/光器件/光模塊原理和工藝，可以進行相關電路分析；熟悉光電模塊主要設備和使用，如交換機、眼圖儀、服務器等；熟悉異常分析流程并可快速分析定位解決；
熟悉新產(chǎn)品導入流程；設計資料的歸檔、備份和更新；
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
崗位信息七
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，信息工程，機械設計，機電一體化等專業(yè)；
3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：精通TO/光器件/原理和工藝；熟悉耦合、焊接、測試等設備的使用；熟悉異常分析流程并可快速分析定位解決；熟悉新產(chǎn)品導入流程；掌握solidworks/CAD等畫圖軟件，具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力；設計資料的歸檔、備份和更新；
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
崗位信息八
1.基本條件：遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風嚴謹、正派，有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學習能力強，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)。3.應聘年齡：應在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉國家會計法規(guī)，了解現(xiàn)行稅務法規(guī)和相關稅收政策；遵守會計職業(yè)道德，認真執(zhí)行國家方針政策、財經(jīng)紀律，堅持原則；熟練使用Office基本辦公軟件，熟悉金蝶財務軟件；具有良好的溝通能力和服務意識，忠誠守信、工作嚴謹、敬業(yè)、責任心強。
5.工作經(jīng)歷：三年及以上會計工作經(jīng)驗，具有財務管理、預算管理、財務核算、成本控制、各類稅務申報的工作經(jīng)驗，有高新企業(yè)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照深圳九州光電子技術有限公司有關規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以電話方式通知全部合格應聘人員，參加面試事項。
3.確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
六、報名方式
報名聯(lián)系人王女士，聯(lián)系電話0755-21385386，郵箱yan.wang@jiuzhouoe.cn
七、監(jiān)督投訴渠道
1.企業(yè)紀檢部門：聯(lián)系人袁先生，聯(lián)系電話0816-2471093，監(jiān)督郵箱xryr.jd@jiuzhouoe.cn
2.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2224919
綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
